一、强化组织保障。乔庄镇成立了由分管领导任组长,人社中心主任为副组长,人社中心干部、驻村干部、村(社区)负责同志为成员的专项工作领导小组,组建了25个入户工作组,全面梳理排查未参保群体,依法核减在校学生、已参加其他社会养老保险等人员180余人。根据不同对象的特点,采取有针对性的扩面措施,摆摊设点印发参保宣传资料3000余份,激励群众早参保、多缴费。
二、强化业务培训。根据参保对象、参保登记内容,登记填表共同性,人社中心组织入户开展业务培训25次,确保一次入户,不走回头路。从数据采集到信息核对,全程指导、跟踪监督,及时协调处理参保登记中的问题。入户工作组按照“一户不少、一人不落”的原则进行入户参保登记,有效推动全面参保。
三、注重协调联动。充分发挥公安、人社、计生等部门的大数据平台,以公安户籍人口为底数,社保信息为基础,计生系统为辅助,全面分析比对按照“村不漏户、户不漏人、人不漏项”的原则,做到户籍人口全员摸排。人社中心对辖区25个村社区参保登记工作实行跟踪管理确保工作的一致性,对存在未及时办理关系转接手续等问题的人员,按照相关政策规定加强主动服务和协调联系。(乔庄镇:赵莉)
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